Відділ освіти виконкому Інгулецької районної у місті ради

 
Пошук на сайті
Чи задовольняє Вас якість освітніх послуг у районі?



Результати

Календар свят і подій. Листівки, вітання та побажання


Вчитель інфо

Вибір професії – вибір майбутнього

17 січ. 2019
17 січня 2018 року в Інгулецькому районі відбулася панорамна сесія «Спільна робота закладів загальної середньої, вищої, професійно-технічної освіти, підприємств та центру зайнятості щодо здійснення профорієнтаційного супроводу здобувачів освіти», в якій взяли участь заступники начальників та головні спеціалісти відділів освіти районних у місті рад, фахівці Криворізького міськрайонного центру зайнятості, спеціалісти відділу навчання та розвитку персоналу ПАТ «ПІВДГЗК», педагоги Політехнічнічного коледжу державного вищого навчального закладу "Криворізький національний університет", керівники закладів загальної середньої освіти Інгулецького району.

           Учасники заходу відвідали музей гірничої техніки під відкритим небом Гірничого департаменту ПАТ «Арселор Міттал Кривий Ріг», музей ПАТ «Південний ГЗК», а також Політехнічнічний коледжу державного вищого навчального закладу "Криворізький національний університет", де в цей час відбувався профорієнтаційний квест для випускників шкіл «Метінвест Тревел».

           Керівники закладів загальної середньої освіти району поділилися досвідом сприяння розвитку і становленню творчо обдарованої особистості в системі допрофесійної, початкової професійної підготовки учнів старших класів із залученням фахівців Центру кар'єри Метінвест та Криворізького міськрайонного центру зайнятості.

            Своєрідним підведенням підсумків зустрічі було професійне кафе «Освіта і ринок праці: пошук взаємозв’язків», за столиками якого групи управлінців, педагогів та випускників шкіл шукали відповіді на різноманітні питання, пов’язані із формуванням свідомого професійного самовизначення старшокласників, ефективної роботи з професійної орієнтації серед учасників освітнього процесу.

План 

проведення наради-семінару для заступників начальників

 відділів освіти виконкомів районних у місті рад 

«Панорамна сесія з досвіду роботи Інгулецького району

«Спільна робота закладів загальної середньої, вищої та професійно-технічної освіти, підприємств та центру зайнятості щодо здійснення профорієнтаційного супроводу здобувачів освіти задля орієнтування особистості для набуття компетентностей, що дозволяють бути продуктивними у професійній діяльності»

Дата проведення:      17.01.2019

Місце проведення:    КПНЗ «ЦДЮТ «Мрія» КМР

Час проведення:        1100-1500

 

Учасники: заступник директора, головні спеціалісти департаменту освіти і науки виконкому Криворізької міської ради, начальник відділу освіти виконкому Інгулецької районної у місті ради, заступники начальників відділів освіти виконкомів районних у місті рад,   фахівці Криворізького міськрайонного центру зайнятості, спеціалісти відділу навчання та розвитку персоналу ПАТ «ПІВДГЗК», педагоги Політехнічнічного коледжу державного вищого навчального закладу "Криворізький національний університет", керівники закладів загальної середньої освіти Інгулецького району.

ПОРЯДОК  ДЕННИЙ

Час

Тема виступу

Доповідач

Організаційно-екскурсійний блок

1

1030 –1045

Збір та реєстрація учасників

Запорощенко Ірина Іванівна, заступник начальника відділу освіти виконкому Інгулецької районної у місті ради

2

1045 –1100

Оголошення програми проведення панорамної сесії

Басова Тетяна Леонідівна, заступник директора департаменту освіти і науки виконкому Криворізької міської ради

 

3

1100- 1120

Професіографічна екскурсія до музею гірничої техніки під відкритим небом (управління Гірничого департаменту ПАТ «Арселор Міттал Кривий Ріг»)

Мамро Олександр Олегович, начальник відділу освіти виконкому Інгулецької районної у місті ради

4

1130- 1200

Професіографічна екскурсія до музею ПАТ «ПІВДЕННИЙ ГЗК»   

 

                                    

Мамро Олександр Олегович, начальник відділу освіти виконкому Інгулецької районної у місті ради

Практичний блок

5

1210 –1230

Профорієнтаційна гра «МЕТІНВЕСТ ТРЕВЕЛ»: Спеціальність «Локомотивне господарство»

Кулішова Наталія Олексіївна, директор Політехнічного коледжу ДВНЗ «КНУ»

Виговська Марина Володимирівна, заступник директора з виробничої практики Політехнічного коледжу ДВНЗ «КНУ»

6

1230 –1300

Брейк-кава

Супрун Ольга Віталіївна., директор КПНЗ «ЦДЮТ «Мрія» КМР

Управлінський блок

7

1300 –1315

Вступне слово «Вибір професії - вибір майбутнього»

 

Басова Тетяна Леонідівна, заступник директора департаменту освіти і науки виконкому Криворізької міської ради

8

1315–1325

З досвіду роботи закладів загальної середньої освіти Інгулецького району щодо професійної орієнтації серед старшокласників «В пошуках свого покликання»

Воробйова Антоніна Анатоліївна, директор Криворізької гімназії №127

9

1325–1340

Презентація підсумків програми «МЕТІНВЕСТ ТРЕВЕЛ»

Рак Лариса Миколаївна, директор Центру кар’єри МЕТІНВЕСТ

Андрусевич Дмитро Анатолійович, провідний спеціаліст відділу навчання та розвитку персоналу ПАТ «ПІВДГЗК»

10

1340–1350

Співпраця служби зайнятості із закладами освіти міста щодо підвищення мотивації молоді до вибору професій, які є актуальними на регіональному ринку праці

Мількевич Наталія Олександрівна, заступник начальника відділу активної підтримки безробітних

Криворізького міськрайонного центру зайнятості

Методичний  блок

11

1350–1450

Професійне кафе «Освіта та ринок праці: пошук взаємозв’язків»

Фасилітатор:

Хорькова Людмила Василівна, директор Криворізької  загальноосвітньої школи №114

Модератори:

Бобровицька Наталія Володимирівна., директор Криворізької  загальноосвітньої школи №92

Крюкова Ірина Миколіївна, директор Криворізької  загальноосвітньої школи №102

Логонюк Олена Володимирівна, директор Криворізької  загальноосвітньої школи №82

Підсумковий блок

12

1450- 1500

Підведення підсумків.  Прийняття рекомендацій.

Басова Т.Л., заступник директора  департаменту освіти і науки виконкому Криворізької міської ради

 

РЕКОМЕНДАЦІЇ

наради-семінару для заступників начальників

 відділів освіти виконкомів районних у місті рад 

від 17 січня 2019  року

 

Обговоривши  виступи та визначивши пріоритетні завдання щодо сприяння розвитку і становленню творчо обдарованої особистості в системі допрофесійної, початкової професійної підготовки учнів, забезпечення формування свідомого професійного самовизначення старшокласників, ефективної роботи з професійної орієнтації серед учасників освітнього процесу, учасники наради

р е к о м е н д у ю т ь:

1. Керівникам закладів загальної середньої освіти міста:

1.1. Забезпечити виконання нормативно-правових документів у частині проведення якісної профорієнтаційної роботи серед учасників освітнього процесу.

Постійно

1.2. Запланувати і здійснювати екскурсії до закладів вищої та професійно-технічної освіти та на промислові об’єкти міста (області), з погодженням із керівництвом промислових об’єктів питання щодо допуску учнів на підприємства.

Постійно, протягом навчального  року

  1. Забезпечити якісний науково-методичний супровід здійснення профільного навчання, отримання допрофесійної і початкової професійної освіти учнями закладів загальної середньої освіти.                                     Постійно
  1. Здійснювати моніторинг вивчення відповідності обраного профільного навчання учнів щодо подальшої професійної діяльності випускників.

Вересень-жовтень,

червень, щорічно

  1. Здійснювати постійний профорієнтаційний супровід учнів на уроках і позаурочних заняттях, задля орієнтування особистості на високий професіоналізм, необхідність набуття якостей, що дозволяють бути продуктивними у начальній та професіональній діяльності.

Постійно

  1. Сприяти становленню творчо обдарованої особистості в системі допрофесійної і початкової професійної підготовки школярів у межах профілізації старшої школи через укладання договорів про співпрацю з КЗ «Міжшкільне навчально-виробниче об’єднання Криворізької міської ради».

Вересень, травень, щорічно

  1. Проводити ефективну інформаційно-роз’яснювальну та профорієнтаційну роботу серед дітей і батьків щодо зацікавлення школярів у опануванні професій, які користуються попитом на регіональному ринку праці.

Постійно

  1. Забезпечити активну співпрацю з профорієнтаційної роботи з Криворізьким міськрайонним центром зайнятості.

Постійно, згідно з графіком